Постановление от 03.10.2006 г № 312
Об установлении единовременного денежного пособия в случае гибели работника государственной системы здравоохранения Республики Бурятия при исполнении им трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи
В целях реализации статьи 7 Закона Республики Бурятия от 06.05.2013 N 3296-IV "О некоторых вопросах охраны здоровья граждан в Республике Бурятия" Правительство Республики Бурятия постановляет:
1.Установить, что:
1.1.Размер единовременного денежного пособия в случае гибели работника государственной системы здравоохранения Республики Бурятия при исполнении им трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи (далее - пособие) составляет 80000 рублей.
1.2.К числу членов семьи погибшего работника, имеющих право на получение пособия, относятся:
- супруг (супруга), состоявший (состоявшая) на день гибели в зарегистрированном браке с работником;
- нетрудоспособные родители (усыновители) работника, не лишенные родительских прав, внуки, братья, сестры работника, состоявшие на его иждивении или имевшие ко дню его гибели (смерти) право на получение от него содержания;
- дети (усыновленные) работника, не достигшие возраста 18 лет, или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, а также дети, обучающиеся в образовательных учреждениях по очной форме обучения, - до окончания обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет (далее - члены семьи погибшего).
1.3.Выплата пособий производится учреждением государственной системы здравоохранения Республики Бурятия, в котором работник числился как на основном месте работы (далее - Учреждение).
1.4.Супруг (супруга) для назначения пособия представляет в Учреждение следующие документы:
а) заявление о выплате пособия;
б) копию свидетельства о смерти работника;
в) копию свидетельства о браке;
г) копию документа, удостоверяющего личность.
1.5.Нетрудоспособные родители (усыновители) работника, внуки, братья, сестры работника (их законные представители) для назначения пособия представляют в Учреждение следующие документы:
а) заявление о выплате пособия;
б) копию свидетельства о смерти работника;
в) копию свидетельства о рождении ребенка (детей);
г) справку или иной документ о членах семьи, находившихся на иждивении погибшего работника или имевших ко дню его гибели право на получение от него содержания;
д) копию документа, удостоверяющего личность.
1.6.Законные представители детей (в том числе усыновленных) работника для назначения пособия представляют в Учреждение следующие документы:
а) заявление о выплате пособия;
б) копию свидетельства о смерти работника;
в) копию свидетельства о рождении ребенка (детей);
г) справку об обучении в образовательном учреждении по очной форме обучения ребенка (детей) погибшего работника (при необходимости);
д) медицинское заключение об установлении инвалидности ребенка (детей) погибшего работника (при необходимости);
е) копию документа, удостоверяющего личность.
1.7.В день, когда стало известно о гибели работника, комиссия, созданная приказом Учреждения (далее - комиссия), проводит служебную проверку обстоятельств гибели работника. Решение комиссии оформляется заключением об установлении причинной связи гибели работника с исполнением им трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи.
1.8.Решение о назначении пособия или об отказе в его назначении Учреждение принимает в течение 14 календарных дней со дня поступления от членов семьи погибшего работника документов, необходимых для принятия решения.
1.9.Выплата пособия производится Учреждением после определения круга лиц, имеющих право на получение пособия, в равных долях каждому из членов семьи погибшего, обратившемуся за выплатой пособия.
2.Министерству здравоохранения Республики Бурятия (Кожевников В.В.) обеспечить своевременную выплату пособий.
3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Президент - Председатель
Правительства Республики Бурятия
Л.В.ПОТАПОВ