Распоряжение от 20.12.2016 г № 84-РГ
Об утверждении Комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими государственные должности, государственными гражданскими служащими и муниципальными служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции
ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
Во исполнение Национального плана противодействия коррупции на 2016 - 2017 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.04.2016 N 147:
1.Утвердить прилагаемый Комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими государственные должности, государственными гражданскими служащими и муниципальными служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции (далее - Комплекс мер).
2.Исполнительным органам государственной власти Республики Бурятия осуществить мероприятия, направленные на реализацию Комплекса мер.
3.Рекомендовать органам местного самоуправления в Республике Бурятия осуществить мероприятия, направленные на реализацию Комплекса мер.
4.Рекомендовать Общественной палате Республики Бурятия (Бальжиров Б.Г.) и Региональному отделению общероссийской общественной организации "Ассоциация юристов России" в Республике Бурятия (Дашиев А.Б.) осуществить мероприятия, направленные на реализацию Комплекса мер.
5.Исполнительным органам государственной власти Республики Бурятия до 30 декабря 2017 года представить информацию о результатах реализации Комплекса мер в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Комитета специальных программ Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия (далее - отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений).
6.Рекомендовать органам местного самоуправления в Республике Бурятия до 30 декабря 2017 года представить информацию о результатах реализации Комплекса мер в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
7.Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
8.Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания.
Глава Республики Бурятия
В.НАГОВИЦЫН
20 декабря 2016 года
N 84-рг
КОМПЛЕКС ОРГАНИЗАЦИОННЫХ, РАЗЪЯСНИТЕЛЬНЫХ И ИНЫХ МЕР
ПО СОБЛЮДЕНИЮ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ,
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ И МУНИЦИПАЛЬНЫМИ
СЛУЖАЩИМИ ЗАПРЕТОВ, ОГРАНИЧЕНИЙ И ТРЕБОВАНИЙ, УСТАНОВЛЕННЫХ
В ЦЕЛЯХ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ
| NN п/п | Наименование мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения |
| 1 | 2 | 3 | 4 |
| Правовое просвещение | |||
| 1. | При приеме граждан на должности государственной гражданской службы, муниципальной службы: | ||
| 1.1. | Организация ознакомления с нормативными правовыми и иными актами Российской Федерации и Республики Бурятия в сфере противодействия коррупции | Исполнительные органы государственной власти Республики Бурятия (далее - исполнительные органы государственной власти), органы местного самоуправления в Республике Бурятия (далее - органы местного самоуправления) (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 1.2. | Организация разъяснения содержания понятий "конфликт интересов" и "личная заинтересованность" на государственной гражданской службе и муниципальной службе, порядка уведомления о возникшей личной заинтересованности при исполнении служебных (должностных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 1.3. | Организация разъяснения обязанности государственных гражданских служащих, муниципальных служащих уведомлять о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 1.4. | Организация разъяснения запретов, ограничений и требований, установленных для государственных гражданских служащих, муниципальных служащих в целях противодействия коррупции | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 2. | При замещении должностей государственной гражданской службы, муниципальной службы: | ||
| 2.1. | Организация ознакомления с изменениями законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Бурятия в сфере противодействия коррупции | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 2.2. | Организация: разъяснения требований законодательства Российской Федерации и Республики Бурятия по предотвращению или урегулированию конфликта интересов; разъяснения общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми должны руководствоваться государственные гражданские служащие, муниципальные служащие; разъяснения по направлению уведомлений представителю нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего, муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 2.3. | Проведение семинара с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими на тему "Запреты, ограничения и требования, установленные для государственных гражданских служащих, муниципальных служащих в целях противодействия коррупции" | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | Третий квартал 2017 года |
| 2.4. | Проведение семинара с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими на тему "Конфликт интересов на государственной гражданской службе, муниципальной службе. Понятие, примеры, пути решения. Обеспечение соблюдения служащими ограничений и запретов, требований к предотвращению или урегулированию конфликта интересов" | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | Третий квартал 2017 года |
| 2.5. | Проведение семинара с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими на тему "Об обязанности направлять уведомления представителю нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего, муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений" | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | Четвертый квартал 2017 года |
| 2.6. | Проведение семинара с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими по вопросам представления сведений о доходах, расходах, имуществе и об обязательствах имущественного характера | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | Первый квартал 2017 года |
| 2.7. | Проведение мероприятий в рамках Международного дня борьбы с коррупцией (9 декабря) | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | Четвертый квартал 2017 года |
| 2.8. | Совместно с общественными объединениями и другими институтами гражданского общества, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, разработка тестов для проверки у государственных гражданских служащих, муниципальных служащих знаний положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции | Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия (далее - отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений) | Четвертый квартал 2017 года |
| 2.9. | Проведение тестирования государственных гражданских служащих и муниципальных служащих по знанию положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | Четвертый квартал 2017 года |
| 2.10. | Проведение "круглого стола" по антикоррупционной тематике на площадке юридического факультета федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования, расположенного на территории Республики Бурятия | Региональное отделение общероссийской общественной организации "Ассоциация юристов России" в Республике Бурятия (по согласованию) | Четвертый квартал 2017 года |
| 2.11. | Проведение выездных семинаров для органов местного самоуправления по вопросам применения законодательства Российской Федерации и Республики Бурятия о противодействии коррупции | Общественная палата Республики Бурятия (по согласованию), органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| Методическое обеспечение | |||
| 3. | Подготовка и направление в исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления: | ||
| 3.1. | Памятки по принятию мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе | Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Второй квартал 2017 года |
| 3.2. | Памятки об уведомлении государственными гражданскими служащими о возникшей личной заинтересованности при исполнении служебных (должностных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов | Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Второй квартал 2017 года |
| 3.3. | Памятки о типовых ситуациях конфликта интересов на государственной гражданской службе | Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Второй квартал 2017 года |
| 3.4. | Памятки по недопущению должностными лицами поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки | Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Второй квартал 2017 года |
| 4. | Подготовка и направление лицам, замещающим государственные должности в системе исполнительных органов государственной власти, памятки "Запреты, ограничения, требования и обязанности, установленные законодательством в целях противодействия коррупции" | Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Второй квартал 2017 года |
| Наглядная агитация | |||
| 5. | Размещение на стендах (уголках) в доступных местах для государственных гражданских служащих, муниципальных служащих и граждан памяток (наглядной агитации) с антикоррупционной тематикой | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 6. | Размещение памяток (наглядной агитации) с антикоррупционной тематикой на официальных сайтах в информационно-телекоммуникационной сети Интернет | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 7. | Обеспечение публичности информации о деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Бурятия и урегулированию конфликта интересов, образованных в исполнительных органах государственной власти, комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, образованных в органах местного самоуправления, путем размещения ее на официальных сайтах в информационно-телекоммуникационной сети Интернет | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | По мере поступления информации в течение 2017 года |
| Правовое обеспечение | |||
| 8. | Анализ соответствия нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти, органов местного самоуправления действующему законодательству о противодействии коррупции и обеспечение своевременного внесения изменений в нормативные правовые акты исполнительных органов государственной власти, органов местного самоуправления в целях приведения в соответствие с действующим законодательством о противодействии коррупции | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | В течение 2017 года |
| 9. | Организация и обеспечение работы по рассмотрению: - уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения служащего к совершению коррупционных правонарушений; - уведомлений представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу; - уведомлений представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении служебных (должностных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов | Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления (по согласованию) | По мере поступления информации в течение 2017 года |